Skip to content
FunkcjeCennikPartnerzyBlogPomocO nasKontakt
Zacznij terazZaloguj się
Powrót do Bloga
guides2028-03-125 min czytania

3 wieczory w tygodniu + sobota: rutyna par z dwiema pensjami

Para z Ankary z dwoma etatami osiągnęła MRR 9 400 TRY w 8 miesięcy. Oto ich plan bez wypalenia.

th

thMenu Team

thmenu.com

Wyobraź sobie parę z dzielnicy Cankaya w Ankarze: on starszy programista w Synaltix Software, ona specjalistka operacyjna w Halkbank. Oboje kończą o 18:00 ze wspólnym celem — dołożyć drugi dochód do funduszu ślubnego. Po 8 miesiącach MRR partnerski thMenu wynosi 9 400 TRY.

Plan tygodnia: 3 wieczory + sobota

Poniedziałkowy i czwartkowy wieczór na regenerację, niedziela na dom i życie towarzyskie. Zostają cztery sloty — 10 produktywnych godzin tygodniowo. Trzy wieczory 19:30-21:30 (wt/śr/czw) plus sobota 10:00-14:00.

Niepodważalna zasada: poniedziałkowy wieczór zawsze wolny. Pranie i zakupy w niedzielę, żeby sobotni poranek należał w pełni do projektu. Wspólny Google Kalendarz w kolorze "Joint Hustle" — traktowany jak spotkanie.

Podział według mocnych stron

On zajmuje się techniką: nagrywanie filmów demo thMenu w OBS Studio, wysyłka przez WhatsApp, konfiguracja Cloudflare DNS. Ona wnosi dyscyplinę bankową do CRM (Notion + Airtable) i relacji z klientami — follow-upy, faktury, potwierdzenia, onboarding.

Czysty podział eliminuje duplikaty. Wtorek: 3 dema nagrane, 12 follow-upów wysłanych. Środa: przegląd listy celów (kawiarnie Ankary bez menu QR). Czwartek: zakończenie onboardingu nowych klientów.

Sobotni blok deep-work

Wieczory są reaktywne, sobota strategiczna. Cztery godziny w trzech częściach: godzina 1 przegląd metryk tygodnia, godziny 2-3 outreach (DM Instagram, WhatsApp, jedna wizyta osobista), godzina 4 wspólny obiad i luźny plan kolejnego tygodnia.

FAQ

Jak unikać wypalenia? Dwa stałe dni wolne (poniedziałek, niedziela) i "pomiń sobotę" co sześć tygodni.

Dwie osoby, dwa kupony? Nie, jedno wspólne konto afiliacyjne thMenu i wspólny rachunek. Umowa na jedno nazwisko.

Co po ślubie? Utrzymać rutynę do MRR 15 000 TRY, potem ona odchodzi z Halkbank na pełny etat w afiliacji, a on zostaje w IT dla stabilności.

Czy to było pomocne? Udostępnij.